Diversity
新任管理職向け
ダイバーシティ時代の管理職研修

部下の多様化が当たり前となり、これまでのマネジメントでは対応しきれない時代になりました。
部下の指導・育成、目標設定の仕方、評価時の留意点、部下とのコミュニケーション等、マネジメントの様々な局面において、ダイバーシティを前提とした対応が求められます。
本研修では、新任管理者が多様な部下をマネジメントするために必要な考え方や手法の基本を幅広く習得することができます。